奋斗创造历史，实干成就未来。以奋斗启航，以劳动圆梦，力量生于团结，幸福源于劳动。*总*把劳动精神的内涵概括成16字，即“崇尚劳动、热爱劳动、辛勤劳动、诚实劳动”。在肥西、在桃花，有这样一群人，不论是在12.8万平方米的施工现场，还是在要素保障的办公室里，劳动者都在各自岗位上努力奋斗，用劳动创造幸福家园。

不畏艰辛　砥砺前行

　　自桃花科创项目开工一年来，累计完成产值4.97亿元，完成地下室5.7万平方米、上部结构11.3万平方米。这一年，我们勇挑重担，攻坚克难。这一年，我们汇千人汗水，凝聚桃花力量。由前期堆积如山的渣土、连片的大小鱼塘、成规模的废品站和养殖场、大面积的林木以及无从下手的北高南低不平整地势转变为焊花四溅、机器轰鸣里、密集塔吊楼宇现象，离不开项目的建设者们。施工现场穿梭着一个个奔忙的身影，他们保障着工程建设的顺利推进，他们用辛勤的汗水浇灌路桥精神，用勤劳智慧的双手守护生产的安全和美好生活，用坚韧和执着为路桥建设贡献力量。项目上可歌可泣的建设者们用行动告诉我们，辛福要靠劳动来，劳动创造美好生活。

　　作为新组建的项目管理团队，职工平均年龄31岁，其中95后16名，00后就有6名，工作经验不足两年的占比达到16%。秉承着“团队成功才是真正的成功”的理念，项目实行老带新、片区结对、互帮互助等相关举措，通过开展谈心谈话交心暖心、精准督导，一大批青年职工快速成长，并以“功成不必在我 功成必定有我”的敬业姿态，奋发忘我地贡献青春力量。在施工现场千名建设者的身影中，有一个闪光者带领着我们前行，在施工现场关键时刻他能应对自如，一直都是我们的前辈——项目副经理谈成宏。

立足岗位　履职尽责

　　回想过去，在历经20个小时的鏖战之后，B8地库筏板顺利浇筑完成，此次浇筑混凝土方量达2100方。B8地区前期是鱼塘，在基坑开挖时遇淤泥、松软土等土质不良情况，开挖至设计标高后发现地基承载力不足等问题，经过了解之后，谈成宏发现条件比想象的更恶劣。考虑到项目工期紧、任务重、履约，谈成宏此时在施工现场强调一句话“有条件要上，没有条件创造条件也要完成”，于是谈成宏立即组织攻关小组，从技术、安全、质量、经济等多方面对问题进行讨论，联系业主、监理、设计院研究确定方案，决定采取继续开挖，降低筏板标高，降板区采取回填土处理的方案。通过多次召开协调会等措施，最终顺利浇筑完成，抢回工期一个月。无论是现场安全质量管控，还是统筹协调施工进度，抑或是制定现场施工策划，谈成宏都亲力亲为、亲自主持大局。“有时通宵工作后，他就在现场办公集装箱里眯一会儿，醒来又继续在现场盯控施工，原本气宇轩昂、英姿焕发的谈成宏，短短几个月的时间风雨奔波，清秀的脸庞黑得发亮。”一同参与建设的项目经理关凯说。初冬时节，寒风阵阵，为确保目标节点，全力以赴打赢收官战。谈成宏在现场连续驻扎40多个日夜，每天都是工作日，每日步数三万多，总能在现场见到他忙碌的身影，一心扎在施工现场。谈成宏总是相信自己可以克服任何困难,他总是身先士卒,带领管理人员精心策划,科学组织,紧盯进度,加劲冲刺,全力推动工程发力。也正是因为他的丰富的理论知识、超高的实践潜力和扎实的技术功底,得到了业主和监理单位的共同认可,为项目整体的顺利推进保驾护航。

真抓实干　凝聚团队力量

　　春风拂过百花开，繁花五月色正浓。在劳动中成就梦想，唯有辛勤劳动才能创造幸福生活、唯有真抓实干才能铸就伟大梦想。

　　在项目团队人员不断增加的情况，谈成宏主抓团队能力提升，践行“实、细、精、深、透”是基础的工作作风，努力为项目培养一支充满路桥文化的复合型管理队伍，助力项目节点交付和企业十四五人才目标实现。

　　正如谈成宏所言，“美好路桥是干出来的，辛福家园是奋斗出来的，只要肯学肯干肯钻研，练就一身真本领，掌握一手好技术，每个人都能在劳动中发现广阔的天地，在劳动中体现价值、展现风采、感受快乐”，这是项目副经理谈成宏在生活中与同事谈心交流中提到的最多话语。在日常交流中，项目副经理通过分享自身工作中的感悟及做事方法，不断的去培养和教育晚辈，坚持查看项目每个人的工作日志，并将个人想法与同事进行沟通，及时解决每个人的问题。

　　生于新时代的我们当承载“劳动最光荣”的精神，项目日新月异的进度离不开每一个人的付出，是每个人的平凡之力交融而成，是桃花团队团结一心、群策群力，让看似不可逾越的障碍不再可惧，让昔日的工业聚集区成为了科创小镇。在这里，我们的梦想生根、发芽、开花、结果，而企业的发展也会更加枝繁叶茂。